Кадровое агентство IT-Com

Страхование

Категория "Страхование"

Код вакансии: 60197

Вакансия: Руководитель Отдела статистики и сопровождения продаж

Компания: западная страховая компания

Место работы: Москва

Требования:
Возраст: от 28 лет
Высшее техническое, финансовое или экономическое образование;
Дополнительное профессиональное образование LOMA;
Опыт руководящей работы в страховой или финансовой сфере в административном подразделении;
Английский язык – свободный;
Аналитические и математические способности;
Навыки эффективного планирования, организаторские способности, коммуникативные навыки (как в письменной, так и в устной форме), навыки общения на разных уровнях компании;
Способность эффективно работать в условиях жестких временных ограничений;
Продвинутые компьютерные навыки: Windows (Excel, Word, Outlook etc.); AS/400/Client Access (OLAS);
Ответственность, инициативность, способность принимать взвешенные решения, обучаемость, креативность;

Обязанности:
Общее руководство отделом статистики и сопровождения продаж
Обеспечение и поддержка в рамках установленных правил Компании договорных отношений с агентами, непрерывного их учета в компьютерной системе, ведения архива необходимых документов;
Обеспечение начисления различных видов компенсации агентам по индивидуальным линиям бизнеса в соответствии с правилами компании и действующими договорами с ними;
Обеспечение своевременности и правильности подготовки установленных видов отчетности о деятельности продающих подразделений компании по индивидуальным видам бизнеса;
Обеспечение своевременного подсчета результатов конкурсов, проводящихся среди страховых посредников в соответствии с условиями, определенными Компанией;
Участие в процессе подготовки доходной части бюджета продающих подразделений компании и обеспечение подготовки отчетов о выполнении доходной части бюджета по индивидуальным линиям бизнеса;
Обеспечение проведения экономического анализа деятельности продающих подразделений (по индивидуальным видам бизнеса) и моделирования в рамках участия в разработке и внедрении различных проектов развития (при взаимодействии с Маркетинговой службой Компании);
Подготовка различных отчетов по запросу руководства Компании;
Участие в совершенствовании, разработке и внедрении административных и операционных процедур компании и отдела;
Обеспечение взаимодействия отдела с другими подразделениями компании в рамках выполнения функций отдела;
Обеспечение взаимодействия отдела с внешними партнерами компании (юристами, переводчиками и т.п.) в рамках выполнения функций отдела.

Компенсационный пакет: 2000 - 2500 USD GROSS + соц. пакет



Адрес IT-Com:
г. Санкт-Петербург,

Набережная Черной речки, дом 15,

Кадровое агентство IT-Com / IB-Com © FinS.ru